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    争先 争强 争优
    ——市接待办“六谈”找准创建新路
    发布时间:2019.07.04 浏览次数:

        市接待办公室紧紧抓住模范机关创建有利契机,号召党员干部职工积极投身到模范机关创建活动中,通过谈管理、谈学习、谈信仰、谈作为、谈担当、谈机制,为模范机关创建想办法、想点子、想对标,提出了许多有建设性意见。

        谈管理。高翔同志提出:以模范机关创建为着力点,提出党建作引领、主业作方向、服务作主线、纪律作保障,创新“评比+考核+监督”新模式,用“严”管理定规范,用“精”管理出品牌,用“强”管理塑形象,择实、择优、择高打造过硬接待机关。

        谈学习。曹佳晓同志提出:追求模范机关创建新高度,强化党员干部做学习好样榜,“两学一做”常态化、“学习强国”制度化、解惑释疑精准化,在创建路上找准新方向、对标新时代、树立新模范!

        谈信仰。纪旭卿同志提出:信仰就是贯穿在人的世界观之中的一种意识规范。信仰是我们共产党人力量的源泉,在模范机关创建活动中,坚守崇高信仰,立根固本,挺起精神脊梁,把自己的信仰转化为模范机关创建活动的动力,携手前进!心中有信仰,集体有力量;个人有信仰,单位有希望。

        谈作为。吴贤同志提出:在平实的日子里,恪守“立德、立信、立行”这一根本,勤于修身,勇于对标,精于追求,主动作为开新局,积极进取求真知。不敢蹉跎岁月,不愧韶华时光,用勤谨、务实、致远书写精彩人生。

        谈担当。林娴同志提出:把使命放在心上、把责任扛在肩上,让担当有力量、让担当有温度、让担当有业绩,以对党忠诚“树”担当,以过硬素质“强”担当,以精细管理“显”担当,以一流服务“现”担当,筑牢模范机关创建路子。

        谈机制。曾维浩提出:以机制建设为抓手,推动创建上轨道。推机关制度化,在学习、工作、管理上下功夫;推工作流程化,在细节、环节、关节上下功夫;推服务规范化,在谋划、对接、操控上下功夫。

     

     
     
     

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